年终了，2018年和本届护理工作开展得如何？2019年有何计划？围绕这些问题，医院于1月16日举行2018年度护士长职责述廉述职及届内述职考评会。院长鲜于剑波，党委副书记、护理学科带头人何梅出席会议。部分职能部门负责人及各病区、临床护理单元责任组长、办公护士、总务护士、骨干护士300余人参加会议。

述职会上，来自各病区、各护理单元的48名护士长分别利用管理工具对党建工作、行风建设、业务开展、学科建设、人才梯队、教学科研、优质服务、科室文化建设等方面进行分析汇报。内涵建设、医护一体化、MDT团队协作、发展定位成立本次述职大会的“关键词”。

历时6个多小时的述职大会结束后，党委副书记、护理学科带头人何梅对护士长述职进行点评。何梅副书记认为：护士长的定位要准确，要与时俱进；护理学科建设要与科室建设相结合，要推进医护一体化和MDT协作；护理的学科、学术、专业要分层，管理上要有明确的分工和定位；要持续加强学习，拓宽知识结构，提升护理岗位胜任能力；要加强内涵建设，职业规划要与现代医院发展相匹配。

最后，院长鲜于剑波对此次护士长述职大会进行总结。鲜于剑波院长谈到：本次述职考评会，护士长们纷纷利用科学管理工具进行分析、总结、提炼，充分体现了管理中的科学思维；要以党建引领推动护理学科发展，实现护理“三专化”道路，一步一个脚印、一步一个台阶地实现自身职业规划；全院护理人员要以述职护士长为榜样看齐，主动思考、主动适应，争做医院发展的主人！