近日，在肾病科学习室就进行了一场鲜于剑波院长和员工接地气的交心谈话和问题对接。     

             会议首先由肾病科张林主任就科室目前的学科发展进行了汇报，内容涵盖科室人才梯队建设、技术水平、血透室设备情况，同时还横向作出了科室内外部环境分析，就本身的优势、劣势进行深度剖析，以及针对科室现状设计出3—5年规划。整个汇报过程，鲜于剑波院长认真听取，还不时就重点问题做着笔记。汇报完毕，在场的每位组长医师护士纷纷发言，就对自己职业生涯的发展以及对科室的发展提出意见或建议。     

            最后，鲜于剑波院长还就科室发展存在的问题与医院着力解决问题进行了强调。同时，他对科室内涵建设、人才梯队建设、学科建设、医护一体化的团队建设、以及护士的“三专”化道路方面与大家进行了分析并提出要求。